1月6日上午，苏创投集团召开2024年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会。集团党委书记、董事长王牟主持会议并讲话，集团党委班子成员、各部门负责同志、各公司党组织书记参加会议。

       会上，集团下属各公司党组织书记依次进行了现场述职，围绕年度党建工作重点内容，晒数据、亮举措、谈思路，既展示出了过去一年在推动党建与中心工作深度融合方面取得的成果，又敢于直面问题、剖析根源，为下一步工作开展理清思路、夯实基础。

       王牟同志对各基层党组织书记抓党建工作进行了逐一点评，既肯定了党建工作取得的成绩，也点出了存在的问题不足，并对后续党建工作开展提出了具体要求。

       会议强调，2025年集团上下要继续坚定贯彻落实好党的二十届三中全会精神，积极围绕市委市政府“坚持开放创新，打造具有全球影响力的产业科技创新中心主承载区”要求，对标集团年度高质量考核各项指标任务，在思想上和行动上做“两个维护”的坚定拥护者和忠实实践者。

要持续深化政治建设，筑牢信仰之基

       各级党组织要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习党的最新理论成果，通过主要领导领学促学、班子成员专题研讨、党员骨干学习交流等形式，引导全体党员深刻领会精神实质和实践要求。

要推动党业深度融合，实现互促共赢

       各级党组织要结合自身业务特点，深入挖掘党建工作与业务工作的结合点，制定具体的融合方案。通过设立“党建+项目”工作机制、建立党员责任区等方式，将党建工作融入业务工作的全过程，实现党建工作与业务工作同频共振、相互促进。

要加强党员教育管理，提升队伍素质

       各党组织要制定党员教育培训计划，结合党员的实际需求和工作需要，开展政治理论、业务知识、法律法规等多方面的培训。要加强对党员的日常监督和管理，通过组织生活会、党员民主评议、关心关爱谈话，让党员在相互监督中不断成长。

要加强党组织自身建设，提升领导能力

       各级党组织要加强班子成员之间的沟通协调，形成团结协作、相互支持的良好氛围。要建立党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的党建工作职责，切实提升党务工作人员综合素质，强化责任落实和考核问责，推动党建工作各项任务落到实处。